【重要】2014年北京校外教师“专业必修课”培训项目评优方案

作者:项目组   发布时间:2014-05-29
2014年北京校外教师“专业必修课”培训项目评优方案
为了总结培训项目实施的成效,表彰先进,树立榜样,“2014年北京校外教师专业必修课培训”项目组决定组织评选优秀培训组织单位、优秀机构管理员和优秀学员活动。现将有关事项通知如下:
一、评优项目与指标
(一)优秀培训组织单位
以区县为单位,评选优秀培训组织单位,采用区县管理员推荐的方式,按所负责区县内参训单位数的50%评选,报校外网项目组初审,经北京校外教研室终审,颁发优秀证书。
(二)优秀机构管理员
优秀机构管理员数评选,采用自荐方式,评选比例25%,报校外网项目组初审,经北京校外教研室终审,颁发证书。
(三)优秀学员
“优秀学员”以班级为单位,按照本班学员数的15%比例,由机构管理员进行核实和严格的质量把控(提交作业质量、上传资源质量、互动发帖内容质量等),报校外网项目组初审,经北京校外教研室终审,颁发证书。
二、评优标准与办法
(一)优秀培训组织单位
1.评选标准
(1)对本次校外“专业必修课”培训认识到位,积极宣传并落实各项管理任务,及时完成并反馈上级部门安排的各项工作;
(2)单位本次培训的参训率、学习率和合格率均达到100%;
(3)认真组织参与专家答疑问题征集、专家答疑活动;
(4)认真总结本单位“专业必修课”远程教师培训工作情况;
(5)学员参与度高,互动交流形式多样,参训学员的精神风貌和教学能力有明显改观。
2.评选办法
由区县管理员填写“优秀培训组织单位推荐表”(附件1),报送至项目组邮箱。
(二)优秀机构管理员
1.评选标准
(1)在班级中认真宣传“专业必修课”校外教师培训精神,有高度的责任感、责任心;
(2)所指导的班级达到参训率、学习率和合格率均达到100%(参训率=登录人数/学员数×100%学习率=有学情人数/登录人数×100%合格率=班级合格人数/学员数×100%);
(3)按时撰写班级简报(简报>2期),有简报在项目首页展示的优先考虑;
(4)认真完成对所有学员自荐作业的批改,并给予留言反馈;完成自荐作业批改之外,认真批改学员其他作业的优先考虑。
(5)及时发布班内学习公告(发布公告不为0);认真做好班级日常管理,及时了解学员学习需求,积极开辟各种沟通渠道(发布班级活动、话题等),并能给予有效的支持和帮助;
(6)积极组织学员参与专家答疑问题征集、专家答疑活动,积极利用班级活动、班级话题等形式开展研讨活动;
2.评选办法
由机构管理员填写“优秀机构管理员自荐表”(附件2),报送至项目组邮箱。
(三)优秀学员
1.评选标准
(1)克服工学矛盾,合理安排时间,良好完成培训学习任务,积极参与各项研讨活动。按规定完成所有模块课程,成绩达到95分,学习时间达600分钟;
(2)学风扎实,能保质保量地独立完成:作业(1篇);互动交流(话题+回帖+各项留言≧5条);资源(≥5条);培训总结(1篇)四项学习任务(其中,有成果被推荐到班级简报或项目组首页展示者优先;自荐作业达到“班级优秀”或以上者优先);
(3)积极参与专家答疑问题征集、专家答疑会议等活动(提交答疑问题,参加专家答疑视频会者优先);
(4)学习成效显著。在教学、指导、研究上有明显提升,提升了校外教育教学的适应能力和专业素养。
(5)在培训中主动认真,表现活跃,有创造性,学习成果具有普及性和分享性,得到培训所在机构管理员和学友的认可和好评。
2.评选办法
采用机构管理员推选的办法,由机构管理员填写“优秀学员推荐表”(附件3),报送至项目组邮箱。
三、评选截止日期
各类评优表一律于2014年6月9日0时前报送至项目组邮箱(项目组邮箱:wangyuezhen@yanxiu.com)。逾期不报,视为弃权。
 
 
校外网项目组
2014年5月29日