关于做好2015-2016年度中小学幼儿园教师全员培训工作的通知

作者:山西省教育厅 发布时间:2015-06-23

各市、县(市、区)教育局:

为做好2015-2016年度全省中小学幼儿园教师全员培训工作,加强培训管理,提高培训质量,现就有关工作安排如下:

一、加强领导,明确责任,确保全员培训工作顺利实施

在全省组织开展中小学幼儿园教师全员培训,是贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020)》精神、促进教师专业发展,提高教师队伍整体素质的一项重要工作。各级教育行政部门和各中小学幼儿园一定要提高认识,加强领导,明确工作职责,细化管理措施,确保本区域内中小学幼儿园教师全员培训工作顺利实施,确保全员培训质量。

全省中小学幼儿园教师全员培训工作实行省、市、县、校四级管理体系。省教育厅负责统筹领导和管理全省中小学幼儿园教师全员培训工作,制定培训规划、培训方案及相关政策,遴选学习平台,指导市、县(市、区)和学校落实国家和省工作要求,进行全员培训的过程监督和质量评估。市、县(市、区)教育行政部门负责管理本区域内中小学幼儿园教师全员培训工作,制定本市、县(市、区)教师全员培训工作意见,指导、督促所属学校开展全员培训,确保培训质量;负责本市、本县(市、区)辅导教师选派、培训及管理、监督工作;负责参训教师的信息采集更新、报名编组等工作;负责管理本区域内远程培训和校本研修工作,做好网络技术支持和后勤保障工作。中小学幼儿园负责组织本校(园)教师参加全员培训,确保每一位学科教师高质量完成研修任务;校(园)长是本校(园)全员培训工作第一责任人,要为教师日常上网学习提供必要条件,同时督促、引导教师按时收看视频、完成作业、积极参加网上研讨。

二、加强经费管理,规范经费使用

全省中小学幼儿园教师全员培训经费执行晋财行[2010]105号文件中“大中专院校和中小学校干部、教师培训经费在业务费和公用经费中列支”的规定,按照晋价费字[2001]370号规定的“每人每学时2.5元”的标准,按县(市、区)或以学校为单位集中后统一向网站缴纳培训费。各市、县(市、区)教育行政部门要认真落实山西省教育委员会、山西省财政厅晋教计字[1998]40号中“每年用于中小学教师的培训经费不少于当地中小学教职工工资总额的2.5%”的规定,足额落实本市、本县(市、区)教师培训经费,保证教师培训需要;要督促所属学校认真落实“中小学校公用经费的5%用于教师培训”的规定,为教师缴纳培训费。

省级中小学幼儿园教师培训经费中将安排一定比例经费用于各市中小学幼儿园教师全员培训的组织管理及开展过程监管与质量评估工作。各市、县(市、区)一定要加强经费管理,规范经费使用,发挥经费使用效益。任何单位和个人不得以任何名义挪用中小学幼儿园教师全员培训费用,一经查实,要依法严肃处理。

三、加强绩效考核管理,确保全员培训质量

2015年开始,省教育厅将把“中小学幼儿园教师全员培训工作情况”纳入市级教育行政部门年度目标责任考核内容进行考核,各市、县(市、区)教育行政部门也要将教师继续教育情况纳入教育督导评估重要内容。对于未按要求完成教师继续教育的学校,要责令改正,对于无故不参加全员培训的教师,开展教师资格证定期注册试点市的教师要暂缓注册,非试点市的教师由县(市、区)教育行政部门组织补训,同时取消其当年度考核优秀资格。

四、其他工作

1.各市要按照《山西省2015-2016年度中小学教师全员培训实施方案》《山西省2015-2016年度幼儿园教师全员培训实施方案》(附后),抓紧制定本市实施方案,启动本市实施工作。

2.按照全员培训网络学习平台招标结果,中国教师研修网为全省中小学幼儿园教师全员培训网络学习平台。请各市、县(市、区)与网站积极配合,认真组织所属学校教师参加50学时的网络学习,精心设计剩余22学时的校本研修活动,做到线上与线下学习有机统一,保障全员培训取得实实在在的效果。

3.已参加2015年“培训团队置换脱产研修、教师网络研修与校本研修整合和教师工作坊研修项目”的国培项目县乡村教师,可不参加20152016年度全员培训远程网络学习。

 

附件:1、《山西省2015-2016年度中小学教师全员培训实施方案》

      2、《山西省2015-2016年度幼儿园教师全员培训实施方案》

 

 

                                    山西省教育厅

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